Human Resources

Der Prozess als Basis der Personalentwicklung

Potenziale in Verlagen bleiben oft ungenutzt, weil die Menschen gedanklich in Abteilungs-Silos stecken. Doch um die Ziele des Unternehmens zu erreichen, müssen Abteilungsgrenzen überwunden werden, sowohl organisatorisch als auch mental. Wie kann man diese Produktivitäts-Reserven aktivieren? … mehr


Talk auf der Buchmesse: buchreport-Chefredakteurin Lena Scherer hat auf der Frankfurter Buchmesse eine Stunde lang mit Expertinnen und Experten über Personalfragen und Recrutingthemen diskutiert. Foto v.l.: Lena Scherer, Karsten Bich, Lisa Eckstein, Marlene Billmann, Urban van Melis (Foto: Julia Malcher)

Wie Verlage die Arbeit neu aushandeln

Der Generationenwechsel in der Buchbranche ist in vollem Gang. Die Unternehmen sehen sich mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Eine Diskussion über selbstbewusste Talente, Imagefragen und die neue Arbeit. … mehr






Urteil zur Zeiterfassung – und jetzt?

Das Bundesarbeitsgericht hat in dieser Woche für einen Paukenschlag gesorgt. In einer weit­rei­chen­den Ent­schei­dung urteilte das Gericht, dass Un­ter­neh­men die Ar­beits­zeit ihrer Be­schäf­tig­ten sys­te­ma­tisch er­fas­sen müssen. Und jetzt? … mehr


Schluss mit dem endlosen Meeting-Marathon

Meetings sind oft wenig produktiv. Und doch verbringen wir einen Großteil unserer Arbeitszeit mit ihnen. Sonja Hanau, Expertin für gute Meetingkultur, erläutert den sich selbst erhaltenden Meetingkreislauf und schlägt Wege vor, um ihn endlich zu durchbrechen. … mehr